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MÉDICO LABORAL

Objetivo o función básica del puesto:

Responsable de prestar atención médica de excelente calidad mediante el reconocimiento de los colaboradores y el tratamiento de las enfermedades, desempeñar tareas destinadas a la prevención y fomento de hábitos saludables, interpretar síntomas y diagnosticar enfermedades.

 

  • Realizar exámenes médicos

  • Revisiones rutinarias de los colaboradores para evaluar su estado de salud y descubrir posibles problemas

  • Asesorar adecuadamente sobre hábitos saludables (dieta, higiene, etc.) y medidas preventivas para promover la salud en general

  • Efectuar la exploración de colaboradores enfermos y evaluar los síntomas para canalizar a instituciones correspondientes

  • Establecer un diagnóstico informado basado en los conocimientos científicos y la historia clínica del paciente

  • Recetar medicamentos o fármacos y ofrecer instrucciones exhaustivas para su administración

  • Colaborar con otros departamentos para atender los requerimientos necesarios

  • Explorar y ofrecer tratamientos para lesiones y derivar a los pacientes a otros médicos cuando sea necesario

  • Llevar un registro de las incidencias o enfermedades de los colaboradores

 

Escolaridad:

  • Licenciatura en Medicina, Médico Cirujano, médico internista

Destreza y Habilidad:

 

  • Conocimiento de las técnicas de exploración y diagnóstico

  • Excelentes conocimientos de las enfermedades infecciosas, sus síntomas y epidemiología

  • Amplios conocimientos de los medicamentos habituales, y sus efectos secundarios y contraindicaciones

  • Conocimientos profundos de las guías de medicina legal y las mejores prácticas de medicina

  • Excelentes capacidades para la comunicación (oral y escrita)

  • Respeto por la confidencialidad del paciente

  • Comprensivo y accesible

  • Responsable y fiable

  • Grado en Medicina y licencia válida para ejercer la profesión

 

Experiencia:

4-6 años experiencia demostrable como médico preferentemente laboral

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